人文社科学部
管理学院
http://glxy.ncu.edu.cn/
一、组织机构设置

南昌大学管理学院成立于2014年6月,学院设有管理科学与工程系、信息管理系2个系;系统工程研究所、资源科学与管理研究所2个研究所;江西省系统工程学会;行政机构设有党政管理办公室、教学管理办公室、学工办(就业、团委)、学科与科研(研究生管理)工作办公室。

二、学院师资情况

学院专任教师中教授10人,副教授14人;博士生导师6名,硕士生导师20名;具有博士学位教师占专任教师比例为61.1%,45岁以下教师占教师总人数的58.3%;教育部教学指导委员会委员1人,中国科学技术情报学会学术委员会1人、中国图书馆学会委员1人,中国索引学会委员1人,教育部社会科学委员会委员1人,江西省“百千万人才工程”入选者1人,江西省学科评议专家组成员1人,江西省高校中青年学科带头人3人。

三、教学科研情况

基金申报情况

国家自然科学基金

11项

国家社科基金

2项

教育部人文社会科学项目

4项

江西省自然科学基金

2项

江西省软科学项目

6项

中国博士后基金

5项

近三年论文发表情况

CSSCI

57篇

EI

14篇

CSCD

9篇

SCI

1篇

出版专著

3部

中文核心期刊

85篇

四、学生工作

学院始终以培养和造就未来的管理人才为宗旨,注重培养学生的创新能力和动手能力,鼓励学生积极参加各类学科竞赛。积极开拓校友资源,建立实习、培训基地,支持学生的科研活动、社会实践活动和创新活动,如建立电子商务竞赛基地、创新创业基地等。帮助学生学以致用,促进专业知识和应用技能的提高。围绕提高学生的综合素质,认真组织丰富多彩的课外活动。积极推进课程体系、教学内容、教学方法和手段的改革,积极推进弹性学习制度建设。积极推进讨论式教学、案例教学等教学方法和合作式学习方式,提高自主学习和独立研究的能力,注重创新思维和综合素质的培养,全面促进教学质量的提高,形成有利于知识传授和人才培养的新模式。学院注重打造“精品活动”和“亮点工程”,大力丰富师生的文化生活。通过举办一些有较大影响、较高品位和较高层次的学术论坛、讲座和举办一些特定阶段的重大活动。

同时,学院也非常重视学生综合素质的培养和社团组织建设,成立了由副教授以上担任指导老师的学术社团,依托各学生组织开展丰富多彩、健康向上的活动,大大活跃了学院人文学术气氛,提高学生的专业素养;同时利用学院内的一切文化载体,大力开展文化艺术活动,丰富学生的校园文化生活,让学生在宽松的环境和欢快的交往中,身心得到健康的发展,个人兴趣、爱好和特长得到充分地展现,为今后的成长成才打下良好的基础。目前我院学生就业情况良好。